時間：2025-10-02 08:57
來源： 
瀏覽量：194為深入了解青年員工的思想動態(tài)和工作狀態(tài)，進一步激發(fā)青年員工的創(chuàng)新活力和干事熱情，公司于近日組織召開青年員工座談會，公司黨委書記、董事長宋德潤參加并講話，部分高管層、人力資源部、培訓(xùn)中心及部分青年員工共同參會。
座談會上圍繞“房地產(chǎn)新形勢下營銷工作如何轉(zhuǎn)型”課題進行深入交流，青年員工從產(chǎn)品力、營銷破局、社群生態(tài)構(gòu)建等方面依次進行了成果分享，充分展現(xiàn)了青年員工的專業(yè)潛力與思考深度，同時也為公司營銷工作的創(chuàng)新與發(fā)展注入了新鮮活力與破局智慧。
會議對青年員工的分享成果給予充分肯定，并提出殷切期望：一是要在“知”中珍惜，筑牢成長根基。要珍惜公司發(fā)展的廣闊平臺，科學(xué)規(guī)劃職業(yè)成長路徑，將個人理想融入公司發(fā)展大局，在與公司的“雙向奔赴”中，實現(xiàn)個人價值與組織發(fā)展的同頻共振。二是要在“行”中擔(dān)當(dāng)，爭當(dāng)發(fā)展先鋒。要以“堅持做對的事”的長期主義精神，不僅要做“發(fā)現(xiàn)問題”的敏銳觀察者，更要做“解決問題”的堅定行動者，在真抓實干中爭當(dāng)推動公司發(fā)展的先鋒力量。三是要在“止”中堅守，永葆清廉本色。要牢牢守住廉潔從業(yè)的底線，扣好人生的“第一粒扣子”，才能夠行得正、走得穩(wěn)，為職業(yè)生涯的長遠發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
本次座談會既是一次凝聚共識的思想啟航，更是一次共赴新程的使命召喚。會上的思想碰撞與情感共鳴，讓青年員工們深感振奮，大家表示要將公司的信任與期望轉(zhuǎn)化為砥礪前行的強大動力，以更加飽滿的熱情投身工作、以更加務(wù)實的作風(fēng)迎接挑戰(zhàn)，在公司的廣闊平臺上盡情施展才華、實現(xiàn)自我價值，與公司雙向奔赴、共同成長。
返回
